學(xué)寶教育旗下公務(wù)員考試網(wǎng)站
當前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 溫州公務(wù)員考試   
溫州公務(wù)員考試
2024年浙江泰順縣事業(yè)單位面向全國引進(jìn)高層次人才18人公告
http://www.facebookdoug.com       2024-06-29      來(lái)源:泰順縣人民政府
【字體: 】              

2024年泰順縣事業(yè)單位面向全國引進(jìn)高層次人才公告

 

為助力“510計劃”攻堅行動(dòng),加快推進(jìn)人才強縣戰略,進(jìn)一步改善事業(yè)單位人才素質(zhì)結構,儲備一批我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需的專(zhuān)業(yè)型優(yōu)秀人才,經(jīng)研究,決定面向全國公開(kāi)引進(jìn)高層次人才18名?,F將有關(guān)事項公告如下:

 
一、招聘崗位及對象
 
(一)招聘崗位
 
招聘單位、招聘崗位及專(zhuān)業(yè)等要求詳見(jiàn)《2024年泰順縣事業(yè)單位面向全國引進(jìn)高層次人才崗位需求表》(附件1)。
 
(二)招聘對象
 
1.全國普通高校和國(境)外高校的全日制博士研究生;
 
2.第二輪“雙一流”建設高校(附件2)、浙江省12所重點(diǎn)建設本科院校和5所省、部市共建共商高校(附件3)的全日制碩士研究生;
 
3.留學(xué)歸來(lái)的碩士、博士研究生所取得最后學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)院校須是2024年QS、2024年泰晤士、2023年U.S.News世界大學(xué)榜單排名前200位高校(附件4)
 
學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機關(guān)認可的相應證件文書(shū)為準。招聘崗位的專(zhuān)業(yè)資格審查辦法,研究生專(zhuān)業(yè)參考《國務(wù)院學(xué)位委員會(huì ) 教育部關(guān)于印發(fā)<研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)><研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄管理辦法》的通知>(學(xué)位〔2022〕15號)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》(2008更新版)進(jìn)行審查(附件5)。目錄中未列入的專(zhuān)業(yè)或各高校新設專(zhuān)業(yè),如與崗位要求的專(zhuān)業(yè)相近似的,由報考人員提供相應的學(xué)習課程等佐證資料,招聘單位及其主管部門(mén)應本著(zhù)“相近、相似”和“宜寬不宜窄,有利于人才選拔”的原則進(jìn)行專(zhuān)業(yè)條件審核,可根據實(shí)際情況予以從寬認定。
 
二、應聘條件
 
(一) 具有中華人民共和國國籍;
 
(二) 政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)方針政策,愛(ài)國敬業(yè)、遵紀守法、品行端正;
 
(三) 具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識或技能;
 
(四) 碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1988年6月30日以后出生),博士研究生年齡不超過(guò)40周歲(1983年6月30日以后出生);
 
(五) 2024年應屆高校畢業(yè)生須在辦理聘用手續前畢業(yè)并取得相應學(xué)位,時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)落款時(shí)間為準。國(境)外高校的博士和碩士研究生須在辦理聘用手續前取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。因特殊原因延期的,須提供就讀高校出具的相關(guān)證明;
 
(六) 身體健康,具有正常履職的身體條件。
 
現役軍人、泰順縣機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員、在全日制普通高校就讀的非應屆畢業(yè)生、定向培養生、委托培養生、在職攻讀碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員,本科階段為網(wǎng)絡(luò )學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨立學(xué)院的畢業(yè)生不得報考;參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)等規定不得確定為錄用人選情形之一的人員不宜報考;因相應考試違規違紀行為被各級人事考試機構處罰且尚在禁考期內的人員不得報考;按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見(jiàn)》規定,由人民法院通過(guò)司法程序認定的失信被執行人不得報考;法律、法規等規定的不予聘用的情形不得報考。
 
三、招聘程序
 
(一) 報名
 
報名時(shí)間:2024年7月8日 0:00—2024年7月17日24:00。
 
報考人員登錄報名系統(網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com),注冊個(gè)人信息、選擇崗位并報名確認(每人限報一個(gè)崗位)。未進(jìn)行報名確認的,視為無(wú)效。
 
報考人員應對本人報名注冊的各項信息、材料的真實(shí)性負責,對弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格的,查實(shí)后取消其報考和聘用資格,所造成的一切后果由報考者本人承擔。
 
(二) 資格初審
 
資格初審時(shí)間:報名之日起至2024年7月18日。
 
資格初審由招聘單位及其主管部門(mén)負責,對初審未通過(guò)的人員在其個(gè)人網(wǎng)上報名表相應欄內說(shuō)明理由,報考人員可在報名時(shí)間內再次報名確認并接受資格初審。通過(guò)資格初審的,不能再報考其他崗位。
 
(三)下載并打印《面試通知書(shū)》
 
時(shí)間:7月24日-7月26日
 
已通過(guò)資格初審的人員可在規定時(shí)間內登錄報名系統下載打印《面試通知書(shū)》。
 
(四)面試
 
面試滿(mǎn)分為100分,設合格分數線(xiàn)為60分,不合格者,不再進(jìn)入后續環(huán)節。此次招聘所有崗位均按符合報考條件的實(shí)際報名人數確定面試對象。
 
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試考生按照規定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人身份證和《面試通知書(shū)》參加面試。不按規定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的,視作自動(dòng)放棄。
 
面試結束后,根據面試成績(jì)從高分到低分,按崗位招聘計劃數1:1的比例確定進(jìn)入綜合評價(jià)對象。如面試成績(jì)相同,則采取加試的方式確定進(jìn)入綜合評價(jià)對象。綜合評價(jià)由用人單位自行組織并報中共泰順縣委組織部、泰順縣人力資源和社會(huì )保障局備案,重點(diǎn)評價(jià)應聘人員工作實(shí)績(jì)、能力水平及崗位匹配度。綜合評價(jià)滿(mǎn)分100分,合格分數線(xiàn)為70分。成績(jì)合格者,列為資格復審對象;不合格者,不再進(jìn)入后續環(huán)節,所造成的空缺名額從該崗位報考人員中按面試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補。如綜合評價(jià)環(huán)節無(wú)人滿(mǎn)足要求,則該崗位取消。
 
(五)資格復審
 
參加資格復審時(shí),應當提交的材料有:本人近期免冠一寸同底照片2張、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、有效期內第二代居民身份證、崗位報考條件規定的相應資格證書(shū)及其他相關(guān)材料的原件和復印件各1份。
 
2024年全日制普通高校應屆畢業(yè)生如未取得學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,可提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高??沙质〖壗逃姓块T(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)或學(xué)校開(kāi)具的2024年全日制普通高校應屆畢業(yè)生證明。
 
資格復審由各招聘單位及其主管部門(mén)結合考生現場(chǎng)提供的資格復審材料對考生報名時(shí)提供的各項信息的真實(shí)性和報考資格條件進(jìn)行現場(chǎng)資格復審。
 
未按規定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復審的考生或經(jīng)資格復審不符合報考條件的考生,取消其報考該崗位資格,不得進(jìn)入下一環(huán)節。所造成的空缺名額從該崗位報考人員中按面試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補。
 
(六) 體檢、考核
 
通過(guò)資格復審人員確定為體檢對象。體檢對象應按規定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人有效期內的第二代居民身份證參加體檢。不按規定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動(dòng)放棄體檢資格。
 
體檢合格人員列為考核對象。體檢結果不合格或入圍體檢人員自動(dòng)放棄體檢資格的、考核不合格或入圍考核人員自動(dòng)放棄考核的,所造成的空缺名額從該崗位報考人員中按面試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補。
 
體檢、考核工作由中共泰順縣委組織部、泰順縣人力資源和社會(huì )保障局、招聘單位及其主管部門(mén)負責組織實(shí)施。體檢、考核工作參照公務(wù)員考錄工作體檢、考察環(huán)節的有關(guān)規定執行。體檢、考核工作實(shí)施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。
 
(七) 公示、聘用
 
體檢、考核合格人員,確定為擬引進(jìn)對象,在泰順縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬引進(jìn)名單公示之日起,該崗位不再遞補。
 
公示期滿(mǎn)后,對擬錄用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規定辦理聘用手續,并簽訂聘用合同,納入事業(yè)編制管理,在泰順的服務(wù)期不少于5年。逾期不辦理的,視為放棄錄用資格,不再遞補。
 
辦理聘用手續前,未按規定時(shí)間提交報考崗位要求的畢業(yè)證書(shū)的,取消其聘用資格,不再遞補。
 
事業(yè)單位公開(kāi)招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制,并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》。
 
四、其他事項
 
(一) 本次事業(yè)單位招聘工作由中共泰順縣委組織部、泰順縣人力資源和社會(huì )保障局牽頭并負責組織實(shí)施。
 
(二) 人才引進(jìn)后,符合我縣人才待遇條件的聘用人員,享受相應的人才待遇,最低服務(wù)年限參照當年本縣公務(wù)員招錄服務(wù)年限相關(guān)規定執行;未滿(mǎn)足最低服務(wù)年限的需全額退還所享受的人才獎勵。
 
(三) 本次人才招聘不向應聘對象收取任何費用。凡是符合條件且參加面試的應聘人員,分別給予路費補貼。補貼標準:溫州市內泰順縣外的100元,浙江省內溫州市外的500元,浙江省外的1000元,申請補貼時(shí)需出具近期出發(fā)地至我縣的有關(guān)交通票據。參加面試、體檢期間可申請入住縣人才驛站,每人每日補貼120元。PC端登錄溫州市產(chǎn)業(yè)政策獎勵兌現系統(reward.wenzhou.gov.cn)搜索“入住驛站申請”,或手機端登錄“溫州人才云服務(wù)平臺”(“溫州人才”微信公眾號-“人才云”)點(diǎn)擊“入住驛站申請”,按照提示填報。
 
(四) 招聘工作咨詢(xún)電話(huà)
 
中共泰順縣委組織部人才工作科:0577-67571568。
 
泰順縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科:0577-67595516。
 
(五)本公告未盡事宜由中共泰順縣委組織部、泰順縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
 
 
 
 
 
 
 
 
中共泰順縣委組織部 中共泰順縣委機構編制
 
委員會(huì )辦公室
 
泰順縣人力資源和社會(huì )保障局
 
2024年6月28日


?
互動(dòng)消息