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申論
2023年浙江公務(wù)員考試申論試題(B卷)
http://www.facebookdoug.com       2023-12-28      來(lái)源:永岸公考
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  2023年浙江公務(wù)員考試申論試題(B卷)在此發(fā)布。本套2023年江浙江公務(wù)員考試申論試題(B卷)來(lái)自考生回憶,由永岸公考整理。


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  2023年浙江公務(wù)員考試申論試題(B卷)

  材料一

  黨的十八大以來(lái),以習近平同志為核心的黨中央把解決好三農問(wèn)題作為全黨工作的重中之重,出臺一系列重大方針政策,推動(dòng)一系列重大改革舉措,指引我國新時(shí)代三農發(fā)展取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。糧食和重要農產(chǎn)品供給穩定,糧食產(chǎn)量連續7年穩定在1.3萬(wàn)億斤以上,10年再上一個(gè)千億斤新臺階,做到了谷物基本自給、口糧絕對安全。脫貧攻堅戰取得全面勝利,現行標準下9899萬(wàn)農村貧困人口全部脫貧,走出了一條中國特色減貧道路。物質(zhì)技術(shù)裝備條件明顯改善,累計建成9億畝高標準農田,配套建設了一批現代化灌區,農業(yè)科技進(jìn)步貢獻率達到61%,農作物種源自給率超過(guò)95%,農作物耕種收綜合機械化率超過(guò)72%。鄉村振興開(kāi)局良好,鄉村產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,人居環(huán)境明顯改善,公共設施提檔升級,農村供水供電、交通道路、寬帶網(wǎng)絡(luò )和學(xué)校醫院等設施加快建設,農村民生事業(yè)不斷取得新進(jìn)展。農村改革全面深化,基本形成鄉村振興的制度框架和政策體系,農村承包地“三權分置”、集體產(chǎn)權制度、宅基地制度等重大改革穩步推進(jìn),探索形成了一批成熟定型、管根本利長(cháng)遠的制度成果。

  未來(lái)一段時(shí)期,是我國加快農業(yè)農村現代化的重要戰略機遇期,必須加強前瞻性思考、全局性謀劃、戰略性布局、整體性推進(jìn),以更高的站位、更大的力度、更實(shí)的舉措,書(shū)寫(xiě)好中華民族偉大復興的“三農”新篇章。

  材料二

  一個(gè)村莊也要有自己的“CEO”了?他們的工作是什么?前不久,浙江省H市L區開(kāi)出20萬(wàn)年薪的優(yōu)厚待遇,招聘農村職業(yè)經(jīng)理人。這一新興職業(yè)引起了公眾的關(guān)注。

  D村是L區此次招聘農村職業(yè)經(jīng)理人的村之一。D村村委會(huì )工作人員說(shuō),從報名情況看,農村職業(yè)經(jīng)理人崗位很有吸引力,報名人數眾多,而且應聘者都很優(yōu)秀?!奥殬I(yè)經(jīng)理人不僅要對農村有深刻的理解,能夠把握和發(fā)揮好農村的特點(diǎn)和優(yōu)勢,還要對各級政府在農業(yè)農村領(lǐng)域的相關(guān)政策有深入了解,具備招商引資的資源和能力等?!痹摴ぷ魅藛T介紹,“以前僅靠村委會(huì )的人員,在經(jīng)營(yíng)方面力量有所不足,所以需要專(zhuān)業(yè)人士來(lái)做專(zhuān)業(yè)的事情?!?/div>

  這并不是H市第一次招聘農村職業(yè)經(jīng)理人。H市Y區早在2019年就集中招聘了8名經(jīng)營(yíng)管理人才擔任農村職業(yè)經(jīng)理人,招聘形式與此次L區類(lèi)似。當時(shí)共有412人報考,報名與錄取比例超過(guò)50比1;其中T村的經(jīng)理人崗位,比例更高達114比1。報名者都具有本科及以上學(xué)歷,其中碩士75人、博士1人,有供職于地產(chǎn)行業(yè)的“金領(lǐng)”,有來(lái)自京滬金融投資圈的MBA,還有常年深耕美麗鄉村旅游發(fā)展的執業(yè)規劃設計師等。

  “85后”小唐就在那次招聘中成功勝出,成為Y區F村的職業(yè)經(jīng)理人。小唐自從大學(xué)畢業(yè)后,就一直從事文旅方面工作,也做過(guò)一段時(shí)間鄉村運營(yíng)師,工作內容與“鄉村CEO”類(lèi)似。對農村的深厚感情,也讓小唐更進(jìn)一步選擇成為一名農村職業(yè)經(jīng)理人,加上她是本地人,可以更好理解當地文化以及溝通。在招聘面試時(shí),小唐憑借一個(gè)此前策劃的成功案例吸引了評委:她當時(shí)工作的村里有一家饅頭鋪,原本只是單純的早點(diǎn)攤,在與老板溝通后,小唐組織專(zhuān)門(mén)團隊對饅頭鋪進(jìn)行了改造升級,饅頭鋪的經(jīng)營(yíng)形式不斷豐富,可以讓客人體驗做饅頭,也可以成為中小學(xué)生勞動(dòng)教育研學(xué)場(chǎng)所,而專(zhuān)門(mén)設計的口味和精美的包裝,還吸引很多游客將饅頭作為鄉村旅游的伴手禮。

  在入職F村時(shí),新組建的經(jīng)營(yíng)管理公司只有小唐一個(gè)人,她既是CEO,也是員工?!按迩f資源的梳理、村落文化的調研、閑置資產(chǎn)的摸排、產(chǎn)業(yè)活動(dòng)的策劃執行、推廣視頻的剪輯制作等,全都是我一個(gè)人在做?!毙√平榻B,F村一半的土地都是茶園,茶葉是該村最主要的產(chǎn)業(yè),以往村民主要是售賣(mài)新鮮茶葉或是各自加工。如今進(jìn)行規劃后,從源頭開(kāi)始統一茶葉的品質(zhì),在原來(lái)廢棄廠(chǎng)房處新建了茶產(chǎn)業(yè)設施用房,同時(shí)還在積極吸引游客前來(lái)體驗。

  “F村距離H市主城區較近,我們的主題就是以茶為基礎,帶動(dòng)第二、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展?!毙√平榻B。她正在計劃打造“茶家樂(lè )”,讓村民將閑置的資源利用起來(lái)。

  “做一名農村職業(yè)經(jīng)理人,要平衡考慮好各方面的情況,兼顧各方訴求,需要協(xié)調和溝通各方,才能更好地開(kāi)展工作?!毙√普f(shuō)。經(jīng)過(guò)一年多的工作,她贏(yíng)得了村里村外各方的認可和支持,公司團隊也擴展到了3人,新加入的2名員工都是有活力的年輕人,其中一人還是碩士研究生。

  “心急吃不了熱豆腐,做鄉村工作最重要的就是不能急、要考慮長(cháng)期的效益?!毙√普f(shuō),各村的情況有所不同,具體的發(fā)展措施也不一樣。

  材料三

  近年來(lái),K市A村通過(guò)完善基礎設施,加大產(chǎn)業(yè)扶持,推動(dòng)農村特色經(jīng)濟不斷發(fā)展壯大。村里聚焦打造稻香水韻農家、健康慢生活主題村落,開(kāi)展了稻田娛樂(lè )、消夏避暑、特色民宿、農家體驗等鄉村旅游項目,吸引了越來(lái)越多的游客。今年“十一”期間,A村結合村莊資源,開(kāi)展水上休閑旅游項目,接待游客3500余人,收入60余萬(wàn)元,帶動(dòng)村內就業(yè)人數150余人。這些成績(jì)和效益的取得,讓A村人有了把特色經(jīng)濟繼續做大做好做精的迫切愿望,但也感覺(jué)遇到了瓶頸,迫切需要專(zhuān)業(yè)的助力。

  “這幾年村里經(jīng)過(guò)治理,環(huán)境和條件有了翻天覆地的變化?!G水青山’有了,怎么更好更快地變成‘金山銀山’呢?”A村黨支部書(shū)記老張直言,這幾年村“兩委”一直在努力為經(jīng)營(yíng)好村里項目、提高村民的收入動(dòng)腦筋做工作,雖有一些成效,但總覺(jué)得有些力不能及?!氨热?,為了能吸引游客,我們計劃根據時(shí)令舉辦一些活動(dòng)。想法是有,可怎么對接資源、策劃內容、做好宣傳,我們都不擅長(cháng),感覺(jué)錯過(guò)了一個(gè)又一個(gè)的機會(huì )?!?/div>

  “讓專(zhuān)業(yè)的人干專(zhuān)業(yè)的事”,A村打算選聘職業(yè)經(jīng)理人。經(jīng)過(guò)一番咨詢(xún)和走訪(fǎng),老張對選聘有了一些打算:A村職業(yè)經(jīng)理人實(shí)行聘用制管理,首次聘用期初步考慮為1年,做得好的續聘2年;薪酬分基本工資和績(jì)效工資兩部分,基本工資不少于12萬(wàn)元,績(jì)效工資為村集體經(jīng)營(yíng)性收益的5%,做得好的可能達百萬(wàn)?!八^的百萬(wàn)薪酬,其實(shí)是一種績(jì)效獎勵,這需要應聘人員的個(gè)人能力非常高,完成推進(jìn)鄉村項目招商落地運營(yíng)、盤(pán)活鄉村集體資產(chǎn),通過(guò)一系列目標考核,才能實(shí)現百萬(wàn)年薪?!崩蠌堈f(shuō)。

  根據工作實(shí)際需求,村里打算放寬對應聘者的學(xué)歷要求,更注重個(gè)人能力和實(shí)際經(jīng)驗,以面試形式代替筆試進(jìn)行選聘。老張表示,選聘農村職業(yè)經(jīng)理人,不是選能幫助村集體種田養魚(yú)的技術(shù)能手,而是選能帶動(dòng)鄉村發(fā)展,讓鄉村特色產(chǎn)業(yè)更上一層樓的“經(jīng)營(yíng)能手”。同時(shí),這也是一個(gè)“雙向奔赴”的過(guò)程,村里打算以最優(yōu)厚的條件吸引人才,也希望人才能夠以自身真正優(yōu)勢來(lái)獲得村里的青睞。

  材料四

  田埂間,一個(gè)個(gè)機器人運輸著(zhù)剛采摘下的農產(chǎn)品;設施大棚內,一個(gè)個(gè)高清攝像頭來(lái)回巡視,實(shí)時(shí)監測著(zhù)農作物狀態(tài),并對病害植物進(jìn)行拍照識別及遠程診斷;溫室里,遮陽(yáng)設施智能調控著(zhù)光照和溫度,施肥機自動(dòng)調節著(zhù)農作物的水肥比,農作物的生長(cháng)周期得以可視化監控與數據化管理……

  作為浙江省首個(gè)農業(yè)經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區——P市G鎮,一個(gè)依托于物聯(lián)網(wǎng)的數字農業(yè)樣板間已然成形。過(guò)去三年間,20個(gè)數字農業(yè)和產(chǎn)鄉融合型項目集聚于此,科技創(chuàng )新正助推農業(yè)轉型升級,讓“數字經(jīng)濟”“智慧農業(yè)”逐漸走向田間地頭。

  L農業(yè)科技有限公司余總介紹說(shuō),占地120畝的園區內,只有一位管理員,因為農業(yè)的數字化大大節約了人力成本。在這里,余總對園區的管控大多時(shí)候只需要依靠手機。打開(kāi)手機上的App,他隨時(shí)可以查看到12個(gè)大棚內的實(shí)時(shí)監測畫(huà)面,大棚內實(shí)時(shí)智能調節的溫度、光照情況,以及施肥機自動(dòng)為每種農作物調配的水量、農藥、氮、磷、鉀等含量……

  如果出現異常情況,他還可以通過(guò)手機實(shí)現遠程人為干預,設定相關(guān)數值,從而調控大棚內的環(huán)境及施肥機的輸出情況。但更多時(shí)候,“數字農業(yè)”早已替他完成了這一切——大棚會(huì )根據農作物的需要,主動(dòng)打開(kāi)或關(guān)閉遮陽(yáng)棚,調節溫度,讓農作物處于最適宜的生長(cháng)環(huán)境;施肥機也會(huì )智能調節水肥比,形成農作物需要的完美配方。

  像L公司這樣,動(dòng)動(dòng)手指就能完成“農忙”,在P市G鎮已不是稀罕事。

  在C高科技農業(yè)示范園內,蔬菜工廠(chǎng)里的各類(lèi)瓜果蔬菜生機勃勃?!八鼈儚牟シN到育苗再到生長(cháng),靠的全是數字化自動(dòng)控制?!奔夹g(shù)主管小姚介紹,以前都是人工播種,但現在只要將托盤(pán)放上播種流水線(xiàn),一小時(shí)就可以完成兩千盤(pán)、多達25萬(wàn)顆的播種。播種后,全封閉育苗系統則會(huì )通過(guò)環(huán)境調控,加速種子的育苗,“它可以將生菜苗的發(fā)芽時(shí)間縮短到7到15天,育苗效率提高6到8倍?!毙∫φf(shuō),工廠(chǎng)通過(guò)計算機對植物生長(cháng)的溫度、光照、二氧化碳濃度等進(jìn)行自動(dòng)控制,實(shí)現了一年四季連續生產(chǎn),“滿(mǎn)負荷運行可年產(chǎn)蔬菜10萬(wàn)斤?!?/div>

  走進(jìn)Y農業(yè)示范園的玻璃溫室大棚,六個(gè)30立方米大的罐體里,數萬(wàn)條鱸魚(yú)爭先恐后地游來(lái)游去;魚(yú)池旁,一株株翠綠的蔬菜長(cháng)勢喜人。

  “這是從以色列引進(jìn)的高密度生物循環(huán)養魚(yú)系統?!闭憬璝農業(yè)科技有限公司楊總介紹說(shuō),魚(yú)池中的水,經(jīng)過(guò)凈化調節可以循環(huán)利用,每天排出5%-10%的水通過(guò)管道提供給隔壁的蔬菜作為生長(cháng)的“營(yíng)養液”,被蔬菜吸收“脫肥”后的“營(yíng)養液”又流回魚(yú)池供魚(yú)生長(cháng),從而形成魚(yú)菜共生的氮磷養分循環(huán)。

  “與傳統種養模式相比,這種新模式更生態(tài)環(huán)保,既脫離了土壤病害,又有精準的水肥控制?!睏羁傉f(shuō),在這種新型養殖模式下,利用傳感器,水產(chǎn)養殖的溶解氧、pH值、氨氮、亞硝酸鹽等相關(guān)數據得到實(shí)時(shí)監測及自動(dòng)調控,“讓魚(yú)和蔬菜長(cháng)期處于適宜的生長(cháng)環(huán)境下,不僅品質(zhì)更好,生長(cháng)速度更快,產(chǎn)量也更高?!?/div>

  目前,魚(yú)池中還安裝水下攝像頭,今后,鱸魚(yú)的生長(cháng)情況也將得到實(shí)時(shí)監測?!霸诿總€(gè)魚(yú)池投放4000多條魚(yú)苗,依靠數字調控、精準投喂,半年內,魚(yú)苗就可以從1克生長(cháng)到1斤?!睏羁傤A估年產(chǎn)量可達15噸,“如果在傳統魚(yú)塘里,養殖這些魚(yú)至少需要20倍規模大的空間?!边@意味著(zhù),一個(gè)類(lèi)似的溫室每年可產(chǎn)生約40萬(wàn)元的純利潤。

  “我們期望P市農業(yè)經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區通過(guò)數字賦能,率先打造數字農業(yè)發(fā)展先行區?!盤(pán)市農業(yè)農村局唐副局長(cháng)說(shuō)。

  材料五

  新的時(shí)代,新的技術(shù),傳統農業(yè)迎來(lái)新的發(fā)展機遇,一批現代農業(yè)技術(shù)新匠人應運而生。他們秉承農人匠心,述說(shuō)著(zhù)新農人的追夢(mèng)之旅,也為鄉村振興提供了智慧保障。

  陳師傅,1968年生人,專(zhuān)長(cháng)果蔬新型栽培技術(shù)和管理,2020年6月獲評S市現代農業(yè)技術(shù)新匠人。陳師傅是一名在田間奮斗了幾十年的“老農民”,“以前從事的是傳統農業(yè),后來(lái)發(fā)現新型農業(yè)產(chǎn)量高,人員用量少,對比傳統農業(yè)有著(zhù)巨大優(yōu)勢?!毙滦娃r業(yè)發(fā)展的大潮“撓”得陳師傅“心癢癢”,年近半百的他開(kāi)始埋頭苦學(xué)新型農業(yè)技術(shù)。2019年5月,S市J數字農業(yè)產(chǎn)業(yè)園招聘一名總負責人,學(xué)有所成的陳師傅便毛遂自薦來(lái)到這里。

  而J數字農業(yè)產(chǎn)業(yè)園的李總,則是一名80后青農人,他在經(jīng)營(yíng)自己的農業(yè)產(chǎn)業(yè)園之余,還利用自主知識產(chǎn)權的沙培技術(shù),以及根據當地情況改造的淺液膜水培、氣霧培技術(shù),向周邊農場(chǎng)、大戶(hù)、承包戶(hù)進(jìn)行技術(shù)輸出,提供全托式一站實(shí)地培訓。這種新模式吸引了一批農創(chuàng )青年入駐,深入學(xué)習高科技種植技術(shù),實(shí)現了一批青年農創(chuàng )客的孵化與培養。

  懂農業(yè),方能知輕重;愛(ài)農村,方能守初心。農業(yè)農村現代化,需要一批真正懂農業(yè)、愛(ài)農村的人去落實(shí)、去守護。農業(yè)農村現代化的實(shí)質(zhì)是人的全面發(fā)展,讓廣大農民充分融入現代化進(jìn)程,最終實(shí)現現代化,是全面建設社會(huì )主義現代化國家的根本要求。只有充分調動(dòng)農民的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性,讓農民切身參與到農業(yè)農村現代化中來(lái),才能不斷壯大鄉村振興人才隊伍,有效推進(jìn)鄉村的可持續性發(fā)展。

  材料六

  習近平總書(shū)記在黨的二十大報告中指出:“加快建設農業(yè)強國,扎實(shí)推動(dòng)鄉村產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織振興?!边@是我們黨第一次鄭重提出建設農業(yè)強國,必將對全黨深刻認識新時(shí)代農業(yè)發(fā)展定位、完善農業(yè)政策體系、推動(dòng)農業(yè)現代化建設產(chǎn)生重大影響。

  中央高度重視農業(yè)農村人才隊伍建設,《中華人民共和國鄉村振興促進(jìn)法》對強化鄉村振興的人才支撐作出明確規定,《中國共產(chǎn)黨農村基層組織工作條例》為加強農業(yè)農村人才隊伍建設提供了制度和組織保障,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳專(zhuān)門(mén)印發(fā)《關(guān)于加快推進(jìn)鄉村人才振興的意見(jiàn)》,農業(yè)農村人才支持政策不斷健全完善,全社會(huì )關(guān)注關(guān)心關(guān)愛(ài)農業(yè)農村人才的氛圍日益濃厚,農業(yè)農村人才發(fā)展迎來(lái)了前所未有的良好環(huán)境。

  2021年12月,農業(yè)農村部編制了《“十四五”農業(yè)農村人才隊伍建設發(fā)展規劃》,根據不同人才隊伍的功能定位,把農業(yè)農村人才劃分為主體人才、支撐人才和管理服務(wù)人才,共3類(lèi)10支人才隊伍。針對不同人才隊伍特點(diǎn)和作用,分別制定建設目標和差別化政策,做到突出重點(diǎn),實(shí)現以點(diǎn)帶面,強化示范引領(lǐng)?!兑巹潯诽岢?,到2025年,培育家庭農場(chǎng)主、農民合作社理事長(cháng)等鄉村產(chǎn)業(yè)振興帶頭人10萬(wàn)人,輻射帶動(dòng)500萬(wàn)新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體負責人發(fā)展壯大;農業(yè)科研人才量質(zhì)雙升,“神農英才”等領(lǐng)軍人才有效增加;農業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)家超過(guò)2000人;返鄉入鄉創(chuàng )業(yè)人員超過(guò)1500萬(wàn)人,其中農村創(chuàng )業(yè)帶頭人100萬(wàn)人。

  問(wèn)題一

  根據“資料2”“資料3”,為A村擬寫(xiě)一份農村職業(yè)經(jīng)理人招聘啟事。(20分)

  要求:

 ?。?)緊扣資料,內容明確;

 ?。?)條理清晰,表述簡(jiǎn)潔;

 ?。?)不超過(guò)350字。

  問(wèn)題二

  “資料4”是《P市日報》擬刊發(fā)的一篇新聞報道,請你圍繞這則報道,以“當數字技術(shù)遇上傳統農業(yè)”為題,寫(xiě)一則短評,與該報道一同刊發(fā)。(30分)

  要求:

 ?。?)觀(guān)點(diǎn)鮮明,論述深刻;

 ?。?)結構完整,條理清晰;

 ?。?)不超過(guò)600字。

  問(wèn)題三

  習近平總書(shū)記強調,要讓愿意留在鄉村、建設家鄉的人留得安心,讓愿意上山下鄉、回報鄉村的人更有信心,激勵各類(lèi)人才在農村廣闊天地大施所能、大展才華、大顯身手。結合給定資料,聯(lián)系農業(yè)農村現代化實(shí)際,圍繞“打造一支強大的鄉村振興人才隊伍”主題,自選角度,自擬題目,寫(xiě)一篇議論性文章。(50分)

  要求:

 ?。?)主旨明確,結構完整,思路清晰;

 ?。?)內容充實(shí),論述深刻,語(yǔ)言流暢;

 ?。?)不拘泥于給定資料;

 ?。?)字數1000-1200字。


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